如今絕大部分大型物業(yè)公司都是選擇將保潔服務工作任務外包給專業(yè)的保潔服務公司，既節(jié)約大量監(jiān)管成本，又可提升服務質(zhì)量，但是物業(yè)保潔業(yè)務外包之后，物業(yè)公司并非是一勞永逸的哦!銀川保潔外包公司工作人員與物業(yè)公司應當建立怎樣的建聯(lián)機制呢?
定期檢查保潔服務工作任務：物業(yè)保潔業(yè)務外包后作為管理公司日常生活的監(jiān)督管理不可或缺，而按時的檢查更能起到提升保潔服務品質(zhì)的作用。是因為在查找出問題后，銀川保潔外包公司會對產(chǎn)生的問題開展解析，找出問題的癥結(jié)，從而開展整改。
加強溝通，建立和諧關(guān)系：保潔服務業(yè)務外包后，物業(yè)公司與保潔服務公司形成一個協(xié)作的關(guān)系，雙方是兩個公平的主體，是委托與被委托的關(guān)系。作為甲方物業(yè)公司和乙方保潔服務公司相互尊重，才能更好地協(xié)作。對于協(xié)作中產(chǎn)生的問題開展協(xié)調(diào)，其中心也是雙方努力把物業(yè)的保潔服務工作任務搞好。
適度參與保潔服務公司的培訓：保潔服務公司會按時開展業(yè)務技能的培訓，物業(yè)公司可適度參與，在培訓中掌握了保潔服務工作任務的基礎知識，對今后監(jiān)管工作任務有利;參與培訓能適時地將企業(yè)文化灌輸?shù)奖崋T之中，使保潔員對物業(yè)公司有一定的認識，提升保潔員的工作激情。
將保潔服務業(yè)務外包納入質(zhì)量認證體系：對外包保潔服務開展過程管理;規(guī)范保潔服務工作內(nèi)容，實施應用程序管理，從源頭上保證業(yè)務外包保潔服務的品質(zhì)。
就是現(xiàn)在社會的進步發(fā)展，讓各個行業(yè)業(yè)變得更加職業(yè)化，因而，選擇上也就會各有不同，但是，采取保潔服務業(yè)務外包的方式在物業(yè)服務公司中依然是不錯的選擇，保障了服務高品質(zhì)的輸出。
